公司办公室监控是否侵犯员工隐私
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...安装监控摄像头,持续严重侵害公司和员工合法权利及隐私、商业秘密微信聊天群等公众平台发布针对本公司与相关员工的不实信息严重侵害本公司及相关员工的声誉及合法权益。”同时,声明指出,边某某通过微信群散播不实言论,编造谣言,侵犯及泄露公司员工隐私信息,再次践踏法律底线,性质极其恶劣。同时,公司发现边某某在工位上私自安装监控摄像头好了吧!
江苏徐州一工厂被曝男厕所内安装监控,员工反映不合理反而被劝退近期,一则关于江苏徐州一家工厂男厕所内安装监控的新闻引发了社会的广泛关注。据报道,该工厂的一名员工在工作群中质疑厕所安装监控的合理性,并表示这侵犯了员工的隐私权。然而,他的质疑并没有得到工厂的回应,反而被踢出了群聊,并被工厂以“不符合企业文化”为由劝退。这一等我继续说。
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女员工“工位上撑伞上班”被辞退,律师说法在个人隐私权保护、单位生产经营利益、公共利益三方面进行综合权衡,且需要满足最小侵害原则,即视频监控是否是开展生产经营唯一的、且说完了。 员工可以向所在地的工会或劳动监察部门进行反映,要求其对此进行调查。“由第三方来判定公司安装摄像头是否侵犯员工的隐私,这样的做法说完了。
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